5月22日，由學工部主辦、經管院承辦的“夢溪·論道”輔導員工作沙龍第10期在博學樓B403順利召開。本次活動以“共享一方田，共探百種耕”為主題，聚焦新時代勞動教育的創新實踐與育人模式探索。學工部副部長陳俐宏，經管院黨委副書記、紀委書記羅昌龍出席活動，來自各學院的20余名輔導員共聚一堂，交流經驗、凝聚智慧。
活動伊始，經管院黨委副書記、紀委書記羅昌龍致歡迎辭。他表示，勞動教育是落實“五育并舉”的重要抓手，是學生成長成才的“營養劑”，并強調此次沙龍旨在搭建經驗互鑒平臺，凝聚育人合力，為勞動教育的深化實踐注入新動能。
沙龍現場
在主題分享環節，機電院徐博以《輔導員在勞動教育中的角色定位與能力提升》為題，系統梳理了輔導員在勞動教育中的“坐標系”，強調從理念引領到實踐落地的能力進階路徑；化工院宋姝蕾以《催化勞動動能，裂解成長壁壘》為題，提出“新工科+”勞動育人模式，將化工學科思維融入勞動實踐，打造貫通式、耦合式、聚合式育人體系；電信院胡馨怡聚焦《勞動教育賦能專業成長》，分享了“五融一體”勞動育人路徑，通過勞動實踐與專業技能的深度融合，助力學生全面發展；經管院冉玉嘉以《筑平臺·搭階梯·創品牌》為主題，介紹了勞動教育“三步走”協同育人經驗，強調依托經管學科優勢，以平臺搭建為基礎、能力進階為牽引、品牌塑造為突破，構建可推廣的育人模式。
活動最后，學工部副部長陳俐宏做總結講話。她充分肯定各學院的實踐成果，并提出三點要求：以“躬耕不輟”的定力深化勞動教育內涵，以“精耕細作”的智慧優化育人路徑，以“眾耕合力”的格局推動協同創新。她強調，勞動教育需扎根學生心田，貫穿育人全程，真正實現“五育融合”的育人目標。
陳俐宏致辭
本次沙龍既是階段性成果的總結，更是新征程的起點。與會輔導員紛紛表示，將以此次活動為契機，共守育人初心，在勞動教育的田野上深耕厚植，共同譜寫立德樹人的新篇章。
楊博文（圖)
